1.为了落实惠民政策改革，某单位开了内部会就决定在细微处做变更，既不会损害单位内部利益，也不会被发现，向上级报告时，还能有依据，这样做会有什么危害和问题？
2.关于激励人才的，有人说要在政策上落实，有人说要在落实上细化。结合铜仁建设，怎么落实人才政策？
3.对机关提出了“新质管理力”要求，就“新、质、力”三方面论述，如何推进铜仁发展？
（15分钟三个题，有题本）
1.为了落实惠民政策改革，某单位开了内部会就决定在细微处做变更，既不会损害单位内部利益，也不会被发现，向上级报告时，还能有依据，这样做会有什么危害和问题？
2.关于激励人才的，有人说要在政策上落实，有人说要在落实上细化。结合铜仁建设，怎么落实人才政策？
3.对机关提出了“新质管理力”要求，就“新、质、力”三方面论述，如何推进铜仁发展？
（15分钟三个题，有题本）