第一部分 密卷题本
一、案例分析（1题，15分）
材料1:2025年12月14日，从2025年度河北省考古成果交流汇报会现场获悉，经国内考古领域权威专家综合评选，“2025年河北六大考古新发现”正式揭晓，分别是阳原新庙庄遗址、临城南盘石遗址、宣化郑家沟遗址、涞水富位遗址、石家庄东垣古城遗址、张北元中都遗址。
此次入选的六项考古新发现，每一项都具有重要价值。其中，阳原新庙庄遗址，2025年在该遗址20号地点首次发现距今3万年前小石叶技术遗存，为探索华北地区细石叶技术起源弥补了关键一环。临城南盘石遗址，揭示距今约8000年至4500年较为完整连续的文化堆积，并发现包括大型沟、房址、墓葬在内的200余处遗迹，基本明确遗址为泜河流域一处大型且文化序列较为完整的新石器时代聚落址。宣化郑家沟遗址，是首次在冀西北发现距今约5100年至4800年的红山文化晚期积石冢群，证实了该文化向西南的扩散。涞水富位遗址，揭示出迄今规模最大、葬俗最复杂的大坨头文化晚期墓地，并发现与之相关的早商时期夯土台基。石家庄东垣古城遗址，进一步廓清宫殿建筑群的西部边界与内部结构，呈现其由多单元构成的复杂布局。张北元中都遗址，揭示出“前中式大殿、后西式浴堂”的独特布局，是元代多民族文化融合与创新的重要考古实证。
材料2:2月4日，“2025年中国考古新成果”在北京揭晓，河北阳原县新庙庄旧石器时代遗址与张家口市郑家沟红山文化遗址双双入选。这是我省首次两项目同届获此殊荣，标志着在人类起源与文明探源研究领域再上新台阶，成为中华文明探源工程中不可或缺的力量。
新的起点上，河北考古将如何乘势而为、开启燕赵大地人类演化与文明探源研究新篇章？
“新庙庄遗址和郑家沟遗址的考古发现，为河北考古界提出了更深层次的课题——如何将这些珍贵的考古材料转化为具有国际影响力的学术成果，讲好河北在人类演化和文明起源中的关键故事。”河北省文物考古研究院院长黄信表示，河北考古资源丰富，要立足于田野发掘，继续深化研究，构建起系统性学术框架。
针对新庙庄遗址，将继续围绕“早期现代人在东亚的形成与扩散”这一核心命题，开展跨区域、跨学科联合攻关。计划进一步扩展考古调查范围，在泥河湾盆地及周边寻找更多关键时段遗存，完善华北地区晚更新世人类演化图谱。还将与国际顶尖机构深化合作，开展广泛的检测与分析，获取更加丰富可靠的数据，夯实遗址年代基础与环境背景，尽快推出具有国际影响力的成果。
围绕郑家沟遗址，将聚焦“红山文化西南扩散与多元文化融合”这一主题，继续推进积石冢精细化考古发掘，并启动张家口地区红山文化系统调查，运用新技术全面摸清遗址分布情况，建立起该地区红山文化遗址群地理信息系统。同时，加强出土玉器、陶器的工艺溯源与人群迁徙、文化交流研究，深化对中华文明多元一体进程的理解。
考古是追溯过去，更是为了今天与未来。在持续推进研究的同时，还需加强遗产保护利用与价值阐释。在展示传播方面，计划依托试运营的泥河湾遗址博物馆推出新庙庄专题展，动态更新考古发现。为保障遗迹本体安全，早日实现考古成果转化，郑家沟遗址一号积石冢保护大棚正在建设中，二号冢保护工程也将于明年启动，为后期规划、建设考古遗址公园打下坚实基础。
河北是中华文明重要发祥地之一，是中华文明多元一体格局形成和发展的关键区域。围绕“中华文明探源工程”“考古中国”等重大课题，河北统筹布局、积极融入，不断彰显河北担当。
2025年，在省委、省政府支持和指导下，省文物考古研究院顺利完成科技考古与文物保护实验室建设。黄信告诉记者，目前，该实验室已为郑家沟、东山头、白龙、磁山等遗址提供多维度科技支持。下一步，该实验室将进一步提升精细化研究能力、搭建数据集成平台，并积极加强国际合作，推动河北考古成果融入全球学术对话。
入选不是终点，而是新征程的开始。从泥河湾盆地的远古篝火，到红山文化的冀西北视角，河北大地保存着百万年的人类史、一万年的文化史、五千多年的文明史的鲜活印记。下一步，河北考古将以更系统的筹划、更科技的手段、更开放的视野，持续推进人类演化与文明探源研究，让埋藏在地下的文化遗产焕发时代光彩。
“首次两处遗址同届入选，是河北考古的新突破，也意味着更大的责任。新的起点上，我们将继续加大投入，强化队伍建设，深化跨省协作，进一步释放学术潜力与社会价值，推动河北从‘考古大省’向‘考古强省’迈进，为建设中国特色、中国风格、中国气派的考古学贡献力量，为赓续中华文脉、坚定文化自信书写更璀璨的燕赵篇章。”河北省文物局局长罗向军表示。
问题：根结合材料内容，谈谈你对河北从“考古大省”向“考古强省”迈进的理解，并如何实现跨越提出对策建议。要求：全面准确、逻辑清晰、重点突出、对策可行。500字左右，15分。
二、案例分析（1题，20分）
材料1：“这里有冰箱、微波炉、饮水机、雨伞、应急药品箱等便民设施。”8月26日，在长安区新就业群体党群服务中心，外卖员李玉杰对记者说，“党群服务中心想得周到，打造了500多平方米的休息区，为新就业群体搭建了暖‘新’驿站，大伙儿心里可暖啦。”
石家庄市聚焦新就业群体急难愁盼，以“党建+服务”为主线，构建“石新石驿”暖心驿站服务体系，探索出一条“阵地共建、服务共享、治理共融”的新路径。
石家庄市委社会工作部聚焦新就业群体高频活动区域，通过新建、改建、扩建等方式，充分依托社区党群服务中心等现有公共设施，目前已建成652个新就业群体服务驿站，坚持“功能优先”的原则，标配免费饮水、手机充电、微波炉热饭等10项基础服务，为新就业群体工作和生活提供各项便利。除此之外，还聚焦新就业群体在工作便利、权益维护、职业保障、城市融入、作用发挥等方面的需求，重点打造建成667个友好社区、楼宇、商圈、市场、校园等。依托贝壳找房、乐仁堂药店、光大银行等企业设立600余个“爱心休息点”，结合各自特点提供饮水、充电、应急药品、餐食加热等免费服务，构筑便捷高效的“15分钟服务圈”。
为充分发挥党建引领作用，由市委社会工作部统一领导，市场监管、交通运输、邮政管理等部门坚持“管行业也要管党建”，以行业党委带动业务工作与新就业群体服务管理工作高质量开展。构建起市委社会工作部牵头抓总、行业和属地统筹协调、基层党组织具体落实的工作格局。
市委社会工作部联合市卫健委，打造石家庄市第五医院为“石新石驿 暖新医院”，为新就业群体提供“一站三优六免”专属医疗服务。与爱心商家联合设立“暖‘新’食堂”，提供特惠套餐与错时就餐，解决就餐贵、就餐难等问题。依托暖“新”驿站开展送政策、送清凉、送温暖、送健康“四送”活动240余场，惠及9950余人。
材料2：在石家庄市高新区长江街道筑业花园社区，快递员、外卖小哥们常会互相招呼：“走，去乐享驿站歇歇脚！”“没电了？驿站能充电！”这个被新就业群体频频提及的“乐享驿站”，已成为他们不可或缺的温馨港湾，更是社区创新服务、凝聚力量、赋能治理的新平台。
筑业花园社区地处繁华商圈，周边楼宇林立，餐饮商超众多，附近集聚了大量快递员、外卖送餐员等新就业群体。针对他们在工作中普遍面临的“喝水难、歇脚难、充电难”等现实困境，社区依托党群服务中心，创新打造了集多项服务功能于一体的“乐享驿站”。
驿站内，无线网络、充电设备、饮水机、应急药箱、书报栏、学习书籍、多功能会议室等设施一应俱全，有效解决了新就业群体“一刻钟服务圈”的需求。自启用以来，驿站年服务相关群体已超过500人次。
服务不止于硬件。社区积极联合辖区资源，在驿站常态化开展各种慰问及健康义诊等活动，为新就业群体送上月饼、雨衣、斜挎包等暖心物资。通过征集“微心愿”清单，组织社区志愿者认领解决，已累计实现微心愿100余条，切实解决新就业群体的“急难愁盼”。
社区深知，服务是基础，赋能是关键。如今，这些穿梭于城市大街小巷的奔跑者，正从服务对象转变为社区治理的重要力量。筑业花园社区依托乐享驿站，积极引导新业态新就业群体融入基层治理，发挥其“移动探头”和“流动哨兵”的独特优势。
社区创新聘任30名新就业人员担任“兼职网格员”，根据工作区域就近编入辖区6个网格。他们积极参与“文明随手拍”活动，已累计上报飞线充电、乱停乱放、卫生脏乱、消防通道堵塞等问题100余条，在网格治理、文明创建、隐患排查等方面发挥了显著作用，展现出社区治理的“新”风貌。
聚焦“一老一小”特殊群体，社区还组建了“爱心骑手队”。快递外卖小哥们利用走街串巷的优势，对路边疑似落单的老人、小孩多一分留意。年初，一名在花香漫城小区游乐场哭泣的孩童，正是被爱心骑手发现并第一时间通知社区，才得以安全送回家中。截至目前，骑手队已成功帮助30余名老人和儿童，传递了守望相助的“新”风尚。
社区与新就业群体之间，正实现一场温暖的“双向奔赴”。社区通过乐享驿站解决他们的实际困难，提供暖心服务；而新就业群体则用自己的行动反哺社区，积极参与治理，温暖人心。
筑业花园社区负责人表示，接下来，将持续探索新业态新就业群体党建工作新路径：一方面，优化“服务链”，提升驿站功能，不断增强群体的归属感和幸福感；另一方面，激活“治理链”，更充分地发挥新就业群体优势，为城市基层党建注入“新动力”、增添“新力量”、引领“新风向”，推动形成共建共治共享的基层治理新格局。
问题：结合材料及河北实际，简要分析该市探索服务新就业群体的主要路径，并谈谈如何进一步发挥新就业群体在基层治理中的作用。要求：全面准确、重点突出、对策可行。700字左右，20分。
三、事务性文书（1题，25分）
材料1：为深入贯彻落实省委、省政府关于加强基层治理体系和治理能力现代化建设的部署要求，进一步提升全市网格员队伍的政治素养、业务能力和服务水平，夯实基层治理根基，H市拟于近期组织开展全市网格员全员轮训工作。
网格员身处基层治理一线，是党和政府联系群众的“神经末梢”，肩负着传达党的政策、收集社情民意、维护基层稳定的重要使命。定期开展政治理论学习活动，组织网格员深入学习党的方针政策、重要会议精神，能够让网格员深刻认识到自身工作对于推进社会治理现代化的重大意义。同时，常态化开展“网格中故事”分享会，鼓励网格员讲述自己在工作中践行党的宗旨、解决群众难题的经历，有助于增强其对党的认同感与归属感，使政治荣誉感转化为实实在在的工作动力。
网格员要时刻牢记为人民服务的宗旨，主动深入群众，倾听群众呼声，了解群众需求。通过定期入户走访、拉家常会、居民代表会等方式，广泛收集群众的意见与建议，建立需求台账，并及时反馈给相关部门，协同解决问题。特别要关注老、幼、残等特殊群体，以解决群众急难愁盼问题为导向，不断优化服务内容与方式，让群众切实感受到网格服务的温度，增强对网格工作的信任与支持。要提升人生价值感，各级社会工作部门要常态化为网格员搭建广阔的成长平台，提供多元化的培训。除业务技能培训外，还将提供职业规划、心理健康等培训，全面提升网格员的综合素质。在全区范围内营造尊重网格员、认可网格工作的良好氛围，让网格员在工作中实现自我价值，以更加饱满的热情投入到网格治理工作中。
材料2：网格员队伍作为基层治理的“神经末梢”，据了解，当前，H市网格员在政策传达、民情收集、矛盾化解、服务群众等方面发挥着重要作用，但对照新时代基层治理体系和治理能力现代化的要求，仍存在一些突出短板和薄弱环节：
一是政策业务掌握不扎实。部分网格员对党的路线方针政策、基层治理相关法律法规及网格工作规范学习不深不透，对网格职责边界、工作流程、处置标准等掌握不够精准，履职能力与岗位要求存在差距，影响政策落地和服务质效。
二是专业技能适配性不足。面对基层治理中应急处突、矛盾调解、风险排查、信息化平台操作等复杂任务，部分网格员专业素养和实战能力不足，对突发事件响应处置、多元矛盾化解、数据信息研判等关键技能掌握不够，难以有效应对新形势下基层治理的新挑战。
三是群众工作能力有待提升。部分网格员服务群众的宗旨意识树得不牢，主动深入群众、倾听群众呼声的积极性不足，与群众沟通方式方法单一，对群众急难愁盼问题发现不及时、回应不主动，服务的精准性、实效性有待增强，影响群众对网格工作的信任度和满意度。
四是培训体系建设不完善。现有培训内容与网格员履职需求结合不够紧密，针对性、实效性不强，存在“大水漫灌”现象；培训方式较为单一，多以集中授课为主，案例教学、实操演练、现场教学等互动式、体验式培训运用不足，培训效果转化不明显，难以有效支撑网格员能力素质提升。
问题：假如你是河北省H市委政法委相关科室负责同志，请结合材料，起草一份网格员培训计划。要求：格式完整、要素齐全，重点突出。700字左右，20分。
四、写作题（1题，40分）
材料：要说最近河北人最关心的事儿，那肯定是省两会了！
1月25日上午，河北省政协十三届四次会议在省会河北会堂开幕，明天上午，河北省十四届人大四次会议将开幕，全省人民的目光也“齐刷刷”聚焦这里。
为什么关注？因为今年不一般。这是“十五五”规划开局之年，河北未来五年的路怎么走，就要在这次两会上定下调子。
在各驻地，代表委员们一个个精神头十足，有的笔记本里，记满了调研走访企业、高校院所的情况，有的和“净菜”较上了劲，还有的围坐一堂体验高科技“神器”……
其实啊，这些代表委员手里拿着的不仅是行李，更是老百姓托付的心声。
老百姓最盼着的，无非就是日子能越过越舒心。比如，在家门口就能看好病，小区的环境能再好点，停车能再方便点，就业机会能再多一点，工资能再涨一点，孩子能享受到更好的教育，老人能安享晚年……
这些心声，听着琐碎，可堆起来就是推动高质量发展的“大文章”。而这些心声，也正是代表委员们履职的初心和方向。一年来，他们走村入户、深入工厂社区，为的就是把“热气腾腾”的民意，转化为一件件议案、提案和建议，带到两会会场。
当然，这只是一个开始。将一件件议案、提案和建议，变成你我的“小确幸”，还需要干字当头，真正地落地见效。
问题：材料中“将一件件议案、提案和建议，变成你我的‘小确幸’”。请围绕“民生‘小确幸’”主题，写一篇体会性文章。要求：立意准确、观点鲜明、内容充实、语言流畅。字数1000-1200字，40分。
第二部分 参考答案
一、案例分析（1题，15分）
问题：根结合材料内容，谈谈你对河北从“考古大省”向“考古强省”迈进的理解，并如何实现跨越提出对策建议。要求：全面准确、逻辑清晰、重点突出、对策可行。500字左右，15分。
【参考答案】
“考古大省”向“考古强省”迈进，在于实现从资源禀赋优势向学术研究优势、科技支撑优势、保护利用优势的全面转化。河北拥有百万年人类史、一万年文化史、五千多年文明史的完整印记，资源富集，但“强”的关键在于研究深度、科技含量、国际影响与成果转化能力。
实现跨越，需从以下四方面发力：一要深化核心课题研究，提升学术引领力。聚焦“早期现代人形成与扩散”“红山文化西南扩散与多元融合”持续开展跨区域、跨学科联合攻关，完善华北地区人类演化与文明发展图谱，产出具有国际影响力的原创成果。二要强化科技考古支撑，提升创新驱动力。建强用好科技考古与文物保护实验室，推进精细化发掘与多维度检测分析，以科技手段揭示更多历史信息，夯实研究的数据基础。三要推进保护利用转化，提升价值传播力。加快遗址保护大棚、考古遗址公园建设，依托泥河湾遗址博物馆等载体推出专题展览，动态更新考古发现，让文化遗产活起来。四要加强开放合作交流，提升国际影响力。深化与国际顶尖机构合作，开展广泛的检测分析与学术对话，推动河北考古成果融入全球学术体系，在人类文明探源中彰显河北担当。（462字，徽然老师解析）
二、案例分析（1题，20分）
问题：结合材料及河北实际，简要分析该市探索服务新就业群体的主要路径，并谈谈如何进一步发挥新就业群体在基层治理中的作用。要求：全面准确、重点突出、对策可行。700字左右，20分。
【参考答案】
一、主要路径
一是构建“石新石驿”服务体系，依托社区党群服务中心等现有设施，建成652个暖心驿站，形成便捷高效的“15分钟服务圈”。二是整合部门与行业资源，由市委社会工作部牵头，联合市场监管、交通运输等部门及爱心企业，打造“暖新医院”“暖新食堂”，提供专属医疗、错时就餐等特色服务。三是拓展友好场景，建成667个友好社区、商圈等，联合600余家企业设立“爱心休息点”，将服务触角延伸至新就业群体高频活动区域。四是实施精细化关怀，通过“微心愿”清单、常态化“四送”活动等，累计解决急难愁盼问题超百件，惠及近万人次。
二、对策建议
一是深化赋能机制，提升归属感。依托驿站持续开展技能培训、法律咨询、职业规划等服务，拓展职业发展空间；推广“暖新医院”“暖新食堂”等做法，推动住房保障、子女入学等政策向新就业群体延伸，让“流动者”变“定居者”。
二是拓展参与渠道，激活新力量。完善“兼职网格员”聘用和管理制度，建立“发现问题—上报处置—积分反馈”闭环机制；开发“随手拍”小程序，简化上报流程，引导他们在食品安全监督、安全隐患排查、社情民意传递中发挥“移动探头”优势。
三是强化激励保障，增强荣誉感。设立专项奖励资金，对参与治理成效突出的个人给予物质奖励和评优表彰；将优秀从业者纳入社区后备力量培养，推荐担任“两代表一委员”，增强职业荣誉和社会认同。
四是推动双向融合，构建共同体。引导企业履行社会责任，鼓励外卖快递网点与社区结对共建；开展“最美骑手”“先锋小哥”评选，宣传先进事迹，推动新就业群体从“治理对象”向“治理力量”转变，实现服务与治理的良性循环。（661字，徽然老师解析）
三、事务性文书（1题，25分）
问题：假如你是河北省H市委政法委相关科室负责同志，请结合材料，起草一份网格员培训计划。要求：格式完整、要素齐全，重点突出。700字左右，20分。
【参考答案】
H市网格员全员轮训工作计划
为深入贯彻落实省委、省政府关于加强基层治理体系和治理能力现代化建设的部署要求，进一步提升全市网格员队伍政治素养、业务能力和服务水平，夯实基层治理根基，特制定本计划。
一、指导思想与目标
以提升基层治理效能为导向，聚焦网格员履职短板，通过系统化、精准化培训，使全体网格员政治立场更加坚定、政策业务更加精通、专业技能更加过硬、群众工作更加扎实。确保培训覆盖率达100%，推动网格员从“事务型”向“专业型”“服务型”转变，打造一支政治过硬、本领高强、群众满意的网格铁军。
二、培训对象与时间
培训对象为全市在岗专兼职网格员。
培训时间为2025年X月至X月，分批次进行，每期培训不少于3天。
三、培训内容
1.政策理论模块。深入学习党的创新理论、重要会议精神及基层治理政策，明确网格职责边界与工作流程，增强政治使命感。
2.专业技能模块。聚焦应急响应、多元矛盾调解、风险隐患排查、数据信息研判及“网格化”平台操作，提升实战处置能力。
3.群众工作模块。开展沟通技巧、社情民意收集、特殊群体服务等培训，推广“网格中故事”案例教学，强化服务宗旨意识。
4.综合素养模块。增设职业规划、心理健康辅导，提升网格员自我认同感与职业荣誉感。
四、培训方式
采取集中授课与实操演练相结合、案例教学与现场观摩相结合的方式。邀请业务骨干、优秀网格员代表及高校专家授课，利用实训基地开展模拟演练，组织跨区域交流学习，增强培训的互动性、实效性。
五、组织保障
市委政法委统筹指导，各区县政法委具体实施，分级负责、分类施训。严格培训考勤与考核评估，将培训表现纳入年度考核，确保学有所获、学以致用。（672字，徽然老师解析）
四、写作题（1题，40分）
问题：材料中“将一件件议案、提案和建议，变成你我的‘小确幸’”。请围绕“民生‘小确幸’”主题，写一篇体会性文章。要求：立意准确、观点鲜明、内容充实、语言流畅。字数1000-1200字，40分。
【参考答案】
让“小确幸”汇聚成民生“大文章”
省两会拉开帷幕，代表委员们肩负重托、齐聚一堂。会场内外，人们热议着那些与日常生活息息相关的“小确幸”，在家门口就能看好病，小区环境再整洁些，停车位不再难寻，孩子能上好学，老人能安享晚年……这些愿望汇聚成百姓对美好生活的真切向往。将一件件议案、提案和建议，变成你我触手可及的幸福，是两会的初心所在，更是推进治理现代化的生动注脚。
“小确幸”虽小，却是民生福祉的“温度计”。民生无小事，枝叶总关情。老百姓的日子好不好，看的是柴米油盐的滋味、衣食住行的便利。一个停车位的增加、一条断头路的打通、一间暖心驿站的出现，或许在城市建设的大局中微不足道，但对身处其中的个体而言，却是实实在在的获得感。代表委员们带着“热气腾腾”的民意而来，正是要把这些关乎群众切身利益的“小事”摆上议事日程，让决策更有“烟火气”，让政策更有“人情味”。
“小确幸”汇聚，是高质量发展的“试金石”。高质量发展不是抽象的概念，而是体现在千家万户的生活改善中。就业岗位的增多、工资收入的增长、教育医疗资源的优化，既是百姓期盼的“小确幸”，也是衡量发展质量的核心指标。只有把发展的落脚点放在民生改善上，让群众在家门口感受到发展的红利，高质量发展才能获得最深厚的群众基础。从这个意义上说，每一件关于民生的议案提案，都是对发展成效的检验；每一个“小确幸”的实现，都是对发展成色的提升。
让“小确幸”成真，需要“干字当头”的硬功夫。蓝图绘就，重在落实；愿景美好，贵在实干。议案提案的提出只是起点，如何把纸上愿景变成现实图景，才是对治理能力的真正考验。这需要各级干部厚植为民情怀，把群众呼声作为第一信号，把群众满意作为第一标准。要深入基层、深入群众，到矛盾最集中的地方去，到需求最迫切的人群中去，面对面倾听诉求，实打实解决问题。要强化协同联动，对于涉及多部门、多领域的民生事项，打破壁垒、形成合力，确保好事办好、实事办实。
“小确幸”的背后，是基层治理的“绣花功夫”。现代城市治理，既要管得了“大事”，也要顾得好“小节”。一个社区的适老化改造、一个街区的微更新、一个外卖小哥的歇脚点，考验的都是治理的精细程度。要善于运用数字化、智能化手段，提升民生需求的感知能力和服务资源的配置效率，让“数据多跑路、群众少跑腿”。要充分发挥网格员、志愿者、社会组织的作用，织密民生服务网络，把服务触角延伸到每一个角落。要鼓励群众参与，让群众从治理的“旁观者”变成“参与者”，在共建共治中共享发展成果。
民有所呼，我有所应；民有所盼，我有所为。期待每一份议案提案都能化作春风，吹进千家万户；期待每一个“小确幸”都能点亮生活，共同绘就中国式现代化在燕赵大地的温暖画卷。（1120字，徽然老师解析）